Tu plantilla, bien gestionada
Empleados, contratos, control horario, nóminas y ausencias en un solo módulo. Cumple con la normativa laboral española sin hojas de cálculo.
Toda tu plantilla, bajo control
Empleados, contratos, horarios, nóminas y ausencias. Cumple con la normativa sin papeleo.
Empleados
Ficha completa de cada empleado: datos personales, contacto, categoría profesional y documentos adjuntos.
Contratos laborales
Registra tipos de contrato, jornadas, categorías y fechas de alta y baja. Historial completo por empleado.
Control horario
Fichaje diario conforme a la normativa española. Registro de entradas, salidas y horas trabajadas con traza legal.
Nóminas
Cálculo y emisión de nóminas con conceptos salariales, retenciones de IRPF y seguros sociales.
Ausencias y vacaciones
Solicitudes de vacaciones, permisos y bajas con flujo de aprobación. Calendario visible para todo el equipo.
Informes de plantilla
Estadísticas de headcount, coste laboral, absentismo y horas extraordinarias. Decisiones con datos.
Del alta a la nómina
El ciclo completo de gestión de un empleado en cuatro pasos.
Alta de empleado
Crea la ficha con datos personales, categoría y contrato laboral.
Configura el horario
Define la jornada laboral, turnos y calendario festivo del trabajador.
Fichaje diario
El empleado ficha la entrada y salida. El sistema valida contra su jornada teórica.
Nómina y cerrado
Al final del mes, calcula la nómina con devengos, deducciones y costes laborales.
RRHH conectado con el resto del ERP
Los datos laborales fluyen a contabilidad y al portal de empleados.
Útil en el vertical ERP general. Relacionado con contabilidad y portal de empleados.
Preguntas sobre RRHH
Lo que suele preguntar el equipo antes de adoptar el módulo.
¿Cumple con el registro de jornada obligatorio?
Sí. El módulo de control horario registra las horas de entrada y salida de cada empleado conforme al Real Decreto-ley 8/2019. El registro se guarda con fecha y hora, y está disponible para inspección laboral en cualquier momento.
¿Calcula nóminas automáticamente?
El sistema gestiona conceptos salariales, retenciones de IRPF y bases de cotización a la Seguridad Social. Puedes configurar los devengos y deducciones específicos de cada convenio o empresa.
¿Gestiona vacaciones y permisos?
Sí. Los empleados solicitan vacaciones y permisos que llegan a su responsable para aprobación. El calendario de ausencias es visible para todo el equipo y se descuenta automáticamente del saldo de días disponibles.
Gestiona tu plantilla sin hojas de cálculo
Empleados, contratos, horarios y nóminas en un solo módulo, conforme a la normativa.
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